发展方向：    
  一、生产中高层管理人员;    ‘先做人后做事’这是我为人处事的原则！作为做了多年食品行业的我在蒙牛这样高速发展的企业里寻找到了一个容身之地，时刻充满了激烈地竞争和挑战！对待企业管理我充分运用京日集团经营管理的灵魂---‘前管理’，就是以‘理解、准备、确认’作为企业经营管理思想，来指导企业每一个员工去实行！对待整体工作要做到有准备、有计划、有安排、有实施、有检查、有落实、有考核、有整改，使其每一项工作都能完美化！   
二、自我定位:   
1，希望充分发挥自身的特长，成就企业的同时，成就自我。   
2，运用现有的知识和技术，继续学习进步，以最好的姿态迎接挑战和机遇，达到双赢。  
 3，注重实践和理论的结合，挖掘潜能，开拓创新。    
三、其他要求：    
 1.公司正规化，要有社保，医保、及年休假等福利。
2.有发展的空间和前景。